Motivarea în sens restrâns constă in corelarea necesităților, aspirațiilor și intereselor personalului din cadrul societății cu realizarea obiectivelor, exer...
Motivarea în sens restrâns constă in corelarea necesităților, aspirațiilor și intereselor personalului din cadrul societății cu realizarea obiectivelor, exercitarea sarcinilor, competențelor.
Ioana Omer în Psihologia muncii
Adăugat de anonim

Votează! | Copiază!
Nu sunt comentarii până acum. Ne-am bucura să vedem o primă impresie despre textul de mai sus.